Étudiant/étudiante d’été – Magasinier/magasinière de réserve

North Bay, ON, Canada
Full Time
Entry Level
POSTE :                                    Étudiant/étudiante d’été – Magasinier/magasinière de réserve    
SUPERVISEUR IMMÉDIAT :    Superviseur/superviseure des magasins
DIVISION :                                Approvisionnement stratégique 
LIEU :                                        North Bay, Ontario
RÉFÉRENCE :                          800-11-27
TAUX DE RÉMUNÉRATION :  18,10 $ par heure

QUI NOUS SOMMES :
La Commission de transport Ontario Northland (CTON) est un organisme de la province de l’Ontario qui offre des services de transport efficaces et essentiels. La CTON est une organisation moderne, tournée vers l’avenir, dont l’objectif est de fournir des services de transport sûrs et fiables. La CTON a une histoire riche de plus de 120 ans et entretient des liens étroits avec les collectivités qu’elle dessert. Comptant plus de 1,100 professionnels qualifiés, les membres de son personnel travaillent de concert pour améliorer les services de transport et veiller à ce qu’ils soient durables pour les générations futures. 

DÉCLARATION DE RESPONSABILITÉ : 
•    Déplacer et expédier du matériel et stocker celui qui est reçu aux endroits appropriés sur les étagères. 
•    Mettre à jour les emplacements et l’information du système d’étiquetage aux fins de planification des ressources d’entreprise.
•    Prendre des photos et des images et télécharger celles ci dans la base de données. 
•    Charger du matériel à bord de wagons, de remorques et de camions, et décharger du matériel depuis ceux ci. 
•    Fournir le matériel requis conformément aux demandes. 
•    Effectuer des inventaires.
•    Utiliser des chariots élévateurs à fourche ou d’autres équipements de manutention et procéder à l’inspection quotidienne des véhicules et des équipements.
•    Effectuer des tâches de conciergerie. 
•    Le ou la titulaire doit travailler à l’extérieur, dans toutes sortes de conditions météorologiques. 


EXIGENCES :
•    Avoir au moins 15 ans avant la date d'entrée en fonction et être inscrit à temps plein dans un établissement scolaire.
•    La préférence sera accordée aux étudiants inscrits à un programme d'études postsecondaires à temps plein, qui commenceront ou termineront des études postsecondaires à temps plein en 2026.
•    Être en mesure de travailler à temps plein (40 heures par semaine).
•    Bonne éthique de travail, dynamisme et enthousiasme.
•    Doit être en mesure de soulever des charges de 75 lb 
•    Experience with inventory, point of sale or similar computer programs
•    Doit s’engager à respecter les normes et les attentes de la Commission en matière de santé et de sécurité au travail.

DATE DE CLÔTURE : le 16 février, 2026, au plus tard à 23 h 59. Nous remercions toutes les postulantes et tous les postulants de leur intérêt. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les candidates et les candidats retenus en vue d’une entrevue. Les personnes qualifiées sont invitées à présenter leur candidature en soumettant un curriculum vitæ et une lettre d’accompagnement à jour (le tout fourni dans un seul document), tout en mentionnant le nom et le numéro de la référence. Visitez la page consacrée aux carrières de notre site Web pour poser votre candidature, à l’adresse : https://www.ontarionorthland.ca/fr/careers 

Chez Ontario Northland, nous sommes résolus à garantir l’équité en matière d’emploi. Nous apprécions les compétences et les expériences uniques que chaque personne apporte à Ontario Northland et nous invitons toutes les personnes intéressées à poser leur candidature en vue d’un emploi, y compris les Autochtones, les personnes racialisées, les femmes, les personnes handicapées et les personnes qui indiquent faire partie de la communauté 2SLGBTQIA+.

Ontario Northland prendra des mesures d’adaptation afin de garantir un emploi sans obstacle, conformément à la Loi canadienne sur les droits de la personne et à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario. Vous pouvez demander des mesures d’adaptation à n’importe quelle étape du processus d’embauche. Si vous avez besoin de telles mesures, veuillez communiquer avec le Service des ressources humaines.

Job postings are also available in English. Visit our careers website or call 1-800-363-7512, ext. 494 for more information.
 
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